企業(yè)文化
集團(tuán)公司總部2024年度總結(jié)表彰暨作風(fēng)建設(shè)會(huì)議召開(kāi)
3月7日上午，集團(tuán)公司在建都大廈十四樓會(huì)議室召開(kāi)總部2024年度總結(jié)表彰暨作風(fēng)建設(shè)會(huì)議。集團(tuán)總部全體人員及直營(yíng)單位負(fù)責(zé)人共120余人參加會(huì)議。會(huì)議由集團(tuán)公司常務(wù)副總經(jīng)理陸品輝主持。
黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記袁東波作了題為《揚(yáng)帆奮楫優(yōu)作風(fēng) 搏風(fēng)打浪譜新篇 努力鍛造集團(tuán)公司高素質(zhì)鐵軍隊(duì)伍》的作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告。報(bào)告回顧了2024年集團(tuán)公司作風(fēng)建設(shè)工作成效，肯定了一年的工作，指出了當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題，并明確了2025年的工作舉措。報(bào)告強(qiáng)調(diào)，好作風(fēng)絕不是自然而然、輕輕松松形成的，我們必須堅(jiān)持全面從嚴(yán)從實(shí)，以鋼鐵般的意志鍛造過(guò)硬作風(fēng)，聚焦強(qiáng)使命勇?lián)?dāng)、聚焦思進(jìn)取爭(zhēng)一流、聚焦常反思找差距、聚焦學(xué)標(biāo)桿明舉措、聚焦抓機(jī)遇善拼搶、聚焦重實(shí)干敢攻堅(jiān)，努力做到知責(zé)于心想干事，擔(dān)責(zé)于身能干事，履責(zé)于行干成事，以“抓鐵有痕、踏石留印”的過(guò)硬作風(fēng)推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展。
黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳向陽(yáng)宣讀了2025年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、三總師、總監(jiān)分工及總部部室設(shè)置、人員配備的文件。有關(guān)部室及直營(yíng)單位負(fù)責(zé)人就2025年工作作了表態(tài)發(fā)言。
陳向陽(yáng)董事長(zhǎng)就如何抓好總部作風(fēng)建設(shè)，提出要求：以‘嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、準(zhǔn)、快、優(yōu)’六字基因，鍛造新時(shí)代優(yōu)秀員工，讓啟建鐵軍長(zhǎng)出“精氣神”的騰飛翅膀。
“嚴(yán)”字當(dāng)頭，從嚴(yán)治企不松勁。制度建設(shè)要嚴(yán)，要完善各項(xiàng)制度建設(shè)，減少制度風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)格制度落實(shí)，抓好監(jiān)督執(zhí)行；日常管理要嚴(yán)，嚴(yán)格執(zhí)行“不準(zhǔn)賭博、不準(zhǔn)吃拿卡要、不準(zhǔn)搬弄是非”三條禁令，建立高效精干、紀(jì)律嚴(yán)明的員工隊(duì)伍；各項(xiàng)開(kāi)支要嚴(yán)，壓縮一切不必要的開(kāi)支，學(xué)會(huì)低流量生存。
“細(xì)”處入手，細(xì)微之處見(jiàn)責(zé)任。細(xì)節(jié)決定成敗。要再接再厲，從細(xì)微處著手，從細(xì)節(jié)上見(jiàn)真章，體現(xiàn)更強(qiáng)的責(zé)任心和更高的工作水平。
“實(shí)”干為先，擔(dān)當(dāng)作為創(chuàng)佳績(jī)。一分布置九分落實(shí)，公司制定的發(fā)展目標(biāo)需要通過(guò)廣大員工的實(shí)干拼搏才能實(shí)現(xiàn)。路雖遠(yuǎn)行則至，事雖難做則成，我們對(duì)待工作都要做到人人有擔(dān)當(dāng)、事事馬上辦、環(huán)環(huán)釘釘子、項(xiàng)項(xiàng)爭(zhēng)一流。
精“準(zhǔn)”為要，科學(xué)決策謀發(fā)展。要及時(shí)了解更多的信息，掌握更新的動(dòng)態(tài)，提出更好的建議，以便公司做出精準(zhǔn)的決策，在當(dāng)前建筑企業(yè)發(fā)展的逆周期、轉(zhuǎn)型期走出一條啟建特色的發(fā)展之路。
“快”字提速，迅捷高效搶機(jī)遇。強(qiáng)者相遇智者勝，智者相遇快者勝?？偛繂T工辦事要快，出手要快，工作要講效率，有節(jié)奏感，“急事快辦，難事巧辦，交辦的事馬上辦”，“未經(jīng)批準(zhǔn)，不允許支付一分錢(qián)；批準(zhǔn)之后，不允許拖延一分鐘”。
“優(yōu)”字引領(lǐng)，追求卓越樹(shù)標(biāo)桿。集團(tuán)總部要以為客戶(hù)服務(wù)的理念來(lái)服務(wù)下屬單位，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)做到原則性和靈活性相結(jié)合，既要堅(jiān)持底線(xiàn)，又要善于變通，做到嚴(yán)管有溫度，優(yōu)質(zhì)服務(wù)要優(yōu)出人情味。
陳向陽(yáng)董事長(zhǎng)最后強(qiáng)調(diào)，今年是集團(tuán)公司成立70周年，回望公司70年的發(fā)展路，變的是時(shí)代和人事，不變的是厚植于廣大員工內(nèi)心深處的求實(shí)創(chuàng)新、拼搏超越的精神基因。在這個(gè)充滿(mǎn)希望的春天里，讓我們帶著“六字”基因密碼再出發(fā)，并以春天的名義宣誓：?jiǎn)⒔ㄈ擞肋h(yuǎn)在路上，啟建魂永遠(yuǎn)在燃燒，啟建夢(mèng)永遠(yuǎn)在生長(zhǎng)！
會(huì)議對(duì)2024年度先進(jìn)部室（單位）和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。
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